Um curso de avaliação psicológica com ênfase em recrutamento e seleção capacita profissionais a utilizar testes e técnicas psicológicas para analisar candidatos, identificando suas habilidades, competências e características de personalidade relevantes para o desempenho em diferentes cargos.

Conteúdo do Curso:

• Fundamentos da avaliação psicológica: princípios éticos, técnicas de entrevista, testes psicológicos (personalidade, inteligência, habilidades específicas).
• Recrutamento e seleção: etapas do processo seletivo, análise de currículos, dinâmicas de grupo, elaboração de laudos psicológicos.
• Aplicação prática: simulação de entrevistas, aplicação e correção de testes, estudo de casos.
• Legislação: normas do Conselho Federal de Psicologia sobre o uso de testes psicológicos.

Venha participar conosco e seja o diferencial no mercado de trabalho!!! 

Inscrições para estudantes a partir do 4 semestre.