CURSO: Atração e Seleção de Talentos por Competências - Desenvolvimento em Recrutamento, Seleção, Entrevistas e Dinâmicas de Grupo

DATAS: 03 e 10/06/2017 – 20 HORAS AULA - 08 às 17:30 com Intervalo de 1 hora e meia de almoço.

LOCAL CURSO: Faculdade Cambury - Avenida T-2, N°3.531, Setor Sol Nascente, Goiânia/GO. Site: www.cambury.br

Valor: R$ 80,00 (Oitenta Reais) – Prazo de pagamento: 01/06/2017.

Objetivo

O participante aprende a realizar recrutamento e seleção de candidatos para preenchimento de vagas, mobilizando conhecimentos, habilidades e atitudes relacionadas à descrição de perfil, busca de candidatos, análise crítica das competências identificadas e encaminhamento para contratação.

Público Alvo

Profissionais de RH, Gestores de Pessoal, Selecionadores, Estudantes de Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Estagiários e Traines em seleção, Psicólogos, Pedagogos e pessoas que tenham interesse no tema.

Programa do Curso

CONTEXTUALIZAÇÃO DO MERCADO DE TRABALHO

PLANEJAMENTO DO PROCESSO DE SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS

DEFINIÇÃO DE COMPETÊNCIAS

PARCERIA ENTRE SELECIONADOR E ÁREA REQUISITANTE

LEVANTAMENTO DO PERFIL DE COMPETÊNCIAS

MAPEAMENTO DE COMPETÊNCIAS

• Competências Individuais

• Competência na Descrição de Cargos

ENTREVISTA COMPORTAMENTAL

• Como conduzir uma entrevista por Competências

• Formulação de Perguntas

• Identificar as Anticompetências

DINÃMICAS E JOGOS COM FOCO EM COMPETÊNCIAS

FEEDBACK – Como tratar os Candidatos Reprovados.

Karine Stringheta.

É Psicóloga pela UNIP (Universidade Paulista), Pós Graduada em Gestão Estratégica de Pessoas.

Atuação em Organizações de diversos segmentos (Consultoria, Comércio e Indústria).

Atualmente atua como RH estratégico em empresa de grande porte e professora convidada no MBA em Gestão de Pessoas da Faculdade Araguaia em Goiânia.

Atua com consultoria de Recursos Humanos em empresa própria, a Abrange RH. Porém já atuou em outras consultorias de grande porte, tais como a Spot Consultoria e Hunica Empresarial.

Ao longo de sua carreira, adquiriu experiência e conhecimentos em todos os subsistemas de Recursos Humanos.

Atua de forma autônoma como Palestrante e Facilitadora em Treinamentos e Cursos Profissionalizantes na área de Recursos Humanos, Plano de Carreira, Motivacional, Liderança e Oratória.

ESPECIALIZAÇÕES

Seleção de Talentos por competência; Avaliação de Desempenho; Cargos e Salários; Cultura, Clima e Mudança Organizacional; Marketing Pessoal e Plano de Carreira; Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas; Liderança Estratégica; Oratória e Comunicação Organizacional.