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Soft Skills para fonoaudiólogos: como potencializar suas habilidades técnicas?

31 mai - 2025 • 08:00 > 31 mai - 2025 • 17:00

Evento presencial em Usina Colab, São Paulo - SP
Parcele em até 12x

Soft Skills para fonoaudiólogos: como potencializar suas habilidades técnicas?

31 mai - 2025 • 08:00 > 31 mai - 2025 • 17:00

Evento presencial em Usina Colab, São Paulo - SP
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Descrição do evento

CURSO PRESENCIAL: 12 VAGAS

Teórico-Prático

8:00 - 9:00: Recepção, Credenciamento, Networking, Apresentação e Coffee

9:00 -12:30: Programação Parte I

  • Módulo 1:

- Definição de Soft Skills

- Como as soft skills são desenvolvidas?

- Porque hoje se faz tão necessário?

  • Módulo 2:

- Reconhecer a importância desse tema na fonoaudiologia

- Colocar como prioridade

  • Módulo 3:

- Como as soft skills contribuem para o fonoaudiólogo

            Na equipe

              Com o paciente/familiar

                No trabalho: Empresa/Consultório/Hospital

        • Módulo 4:

          Quais as soft skills que fazem a diferença na atuação fonoaudiológica? (início):

          12:30 - 14:00: Almoço no local INCLUSO NO VALOR DA INSCRIÇÃO (mais um momento de networking, troca de experiências e conexão)

          14:00 - 16:00: Programação Parte II

          • Módulo 4: continuação das soft skills aplicadas à fonoaudiologia

          16:00 - 17:00: Encerramento

          • Módulo 5:

          - Plano de Desenvolvimento

          - Monitoramento da Evolução


          Ao longo dos anos nós construimos a crença de que ser bom tecnicamente é o suficiente para se tornar um profissional capaz de enfrentar as diferentes situações da rotina hospitalar, consultório, domiciliar, clínica, etc. Hoje, uma boa técnica é apenas um pré requisito, mas ela não te diferencia! O que te diferencia como profissional é dominar as habilidades que te auxiliam no relacionamento com pessoas as quais chamamos de soft skills ou human skills. A fonoaudiologia é o meio que você escolheu para se relacionar com PESSOAS, portanto entender de comportamento humano é fundamental. Reconhecer  a necessidade de desenvolver essas habilidades é a chave para:

          • Destacar-se da média;
          • Agregar mais valor ao seu atendimento;
          • Tornar-se um profissional referência;
          • Aumentar a adesão dos pacientes e familiares ao tratamento;
          • Construir confiança com a equipe de saúde;
          • Maior facilidade em ter suas condutas aceitas e seguidas pela equipe de saúde;
          • Influenciar positivamente os colegas;
          • Gerenciar conflitos com maior facilidade;
          • Melhorar o seu relacionamento dentro da sua própria equipe;
          • Definir seu posicionamento e mostrar o real valor do seu trabalho.

          Venha fazer parte desse time que quer elevar o nível da fonoaudiologia. Este curso tem caráter teórico-prático, desenhado para um pequeno grupo de profissionais: são apenas 12 vagas. Desta forma, poderemos oxigenar nossas ideias em um ambiente agradável que nos proporcione muitos insights para construirmos juntos um caminho que faça sentido para cada realidade. A sua virada de chave começa aqui!

          Política do evento

          Cancelamento de pedidos pagos

          Cancelamentos de pedidos serão aceitos até 7 dias após a compra, desde que a solicitação seja enviada até 48 horas antes do início do evento.

          Saiba mais sobre o cancelamento

          Edição de participantes

          Você poderá editar o participante de um ingresso apenas uma vez. Essa opção ficará disponível até 24 horas antes do início do evento.

          Saiba como editar participantes

          Local

          Usina Colab

          Rua Cayowaá, 228, Sala Multiuso, Perdizes

          São Paulo, SP

          Termos e políticas

          Sobre o produtor

          Larissa Zanichelli Ferreira

          Fga Líder do Hospital Samaritano Higienópolis, pós graduada em Liderança e Gestão de Pessoas, há mais de 13 anos desenvolvendo atividades de gestão e liderança no ambiente hospitalar, domiciliar e consultório e mais de 8 anos de experiência direta em Liderança de equipes e Gestão Assistencial/Pessoas.

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