• Fundamentos da Gestão de Mudanças 360° – Estratégia, cultura e engajamento;
• O papel da liderança e das equipes – Como tornar a mudança fluida e sustentável;
• Técnicas e frameworks ágeis – Ferramentas para acelerar e potencializar transformações;
• Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I) – Como a mudança organizacional pode (e deve) ser inclusiva;
• Experiência prática – Reflexões, dinâmicas e insights aplicáveis ao seu dia a dia.

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• Profissional graduada em Sistemas de Informação, com Mestrado em Engenharia e Gestão de Processos e Projetos, além de especializações em Gestão de TI e DE&I. Possui certificações em Gestão de Mudanças (PROSCI), Gestão de Projetos (PMP) e Coaching. Com mais de 15 anos de experiência, lidera transformações organizacionais e otimização de processos. Atualmente, é Gerente Corporativa de Governança e Performance na Vale. Também é voluntária em iniciativas de DE&I, conribuindo para a criação da primeira diretoria de DE&I do PMI no Brasil. Acredita que mudanças eficazes começam pelas pessoas e devem ser estratégicas para gerar resultados sustentáveis.