Management 3.0 Foundation Workshop agora on-line e ao-vivo ;)

As práticas de gestão de pessoas enraizadas no século XIX, como o "comando e controle" - origem nessa época, com as ideias de Frederick Winslow Taylor, Henri Fayol e Henry Ford (curiosidade: Você sabia que a semana de 5 dias das 08h às 18h foi implementada por Ford?) - não são mais adequadas para o ambiente de trabalho atual. Ao longo do tempo, o trabalho passou a ser não apenas um meio de vida, mas também uma fonte de satisfação pessoal. No entanto, um estudos, como o do Gallup, revelam que apenas 15% dos trabalhadores estão verdadeiramente engajados em seus empregos.

Diante desse panorama, é urgente adotar abordagens de liderança mais colaborativas, empoderadoras e adaptáveis. É preciso desenvolver equipes autônomas, promover o crescimento individual e cultivar uma cultura de confiança e colaboração. A liderança moderna deve romper com os modelos ultrapassados e se adequar às expectativas do ambiente de trabalho atual.

A mudança na forma como lideramos as pessoas é essencial para o sucesso das organizações. É necessário valorizar o potencial humano, estimular a satisfação e o engajamento dos colaboradores. A liderança contemporânea deve ser transformadora, visando criar ambientes de trabalho mais motivadores e produtivos.

O Management 3.0 Foundation Workshop abrange a gestão ágil teórica e prática, com um forte foco em ferramentas que você pode usar imediatamente após participar do workshop. 

O Workshop abrange todas as seis visões do Management 3.0 e, portanto, serve como base para habilidades de liderança ágil e para qualquer aprendizado futuro do Management 3.0.

O conceito do workshop é altamente interativo e apresenta aos participantes várias ferramentas, as chamadas práticas do Management 3.0. Então não espere um webinar convencional. Vamos ter muita mão na massa.

Os tópicos deste workshop serão interessantes para líderes de equipes, gerentes, gerentes de mudança, agile coaches, scrum masters, gerentes de projeto, profissionais de RH, executivos ou qualquer profissional que deseja aprimorar suas habilidades de liderança em um mundo que vive em rápida evolução, complexidade que abrangem não apenas tecnologias, mas também o futuro do trabalho.

Os módulos abordados neste workshop são:

● Gestão e Liderança

● Princípios do Management 3.0

● Pensamento de Complexidade

● Motivação e Engajamento

● Delegação e Empoderamento

● Valores e Cultura

● Aprendizagem e Competências

● Escalonamento da Estrutura Organizacional

● Gestão de Mudanças

Participantes receberão o certificado oficial Management 3.0 com validade internacional. Este certificado também é um requisito para se candidatar para se tornar uma Facilitadora e licenciada pelo Management 3.0.

É fundamental que abandonemos os modelos ultrapassados de gestão e nos adaptemos às necessidades e às expectativas do ambiente de trabalho atual. A mudança na forma como lideramos as pessoas não é apenas necessária, é urgente. O sucesso das organizações dependerá cada vez mais da capacidade de criar ambientes de trabalho que valorizem o potencial humano e estimulem a satisfação e o engajamento dos colaboradores.

Como vai funcionar?

Aulas online e ao-vivo (sem gravação), com uso das mais inovadoras ferramentas de colaboração remota e on-line. Antes e durante o workshop serão enviados pré-works para potencializar o aprendizado fora de sala e ampliar o alcance dos debates em

Nossa Jornada:

Dia 12.ago das 09h às 17h

● Boas-vindas

● Gestão e Liderança

● Princípios

● Pensamento de Complexidade

● Motivação e Engajamento

● Delegação e Empoderamento

Dia 19.ago das 09h às 17h

● Cultura e Valores

● Aprendizagem e Competências

● Escalonamento da Estrutura Organizacional

● Gestão de Mudanças

● Encerramento

Não espere um workshop, com muitos slides, conceitos e uma pessoa lendo slides para você. 

O workshop será altamente interativo e prático, com uma mistura de apresentações curtas, discussões em grupo, atividades práticas e oportunidades para perguntas e respostas.

Outro diferencial: As turmas da L3 possuem no máximo 12 participantes. Isso maximiza o networking, a participação individual e maximiza a profundidade de debates e geração de insights.

Para quem é este workshop?

O Management 3.0 Foundation Workshops se destina a uma ampla gama de profissionais que buscam melhorar a forma como praticam e exercem liderança na era da informação e da inovação.

O Management 3.0 é uma abordagem de gestão ágil que oferece ferramentas e práticas para melhorar a liderança e o gerenciamento de equipes. É adequado para uma ampla variedade de públicos, como líderes de equipe, gerentes, coaches ágeis, entre outros. Não é necessário ser um especialista em metodologias ágeis para participar. O programa é acessível e oferece uma base sólida em gestão ágil, independentemente do nível de experiência do participante. Ele proporciona melhorias na comunicação, colaboração, motivação da equipe, delegação eficaz e gestão de mudanças. O Management 3.0 é uma oportunidade valiosa para aprimorar habilidades de liderança e impulsionar o sucesso das equipes no ambiente de trabalho atual.

Datas e local :: 12 e 19 de Agosto, sempre das 09h00 às 17h00

Online e ao-vivo através do Zoom

Investimento: R$1150,00 ingresso regular e R$990,00 no Early Bird para vagas contratadas até 04.ago.2023

Ingressos sociais: Temos vagas de 100% de desconto na inscrição para pessoas em condição de vulnerabilidade sócio econômica (renda familiar, condições socioeconômicas, histórico educacional, situação de desemprego ou outras circunstâncias relevantes.). Ao se inscrever nestas vagas, você concorda em enviar comprovantes necessários para garantia da sua bolsa.

Quem vai Facilitar essa Jornada?

André Cruz

Oi, eu sou o André Cruz!

Tenho mais de 20 anos de carreira, destes 10 à frente de equipes. Sou especializado em gestão de projetos, tendo participado com papel destacado de um dos maiores projetos de M&A entre duas instituições financeiras do mundo. Sou Pós Graduado em Gerenciamento de Projetos, Gestão de Negócios e mais recentemente em Marketing Digital. Certificações tenho "kilos" entre Gerenciamento de Projetos, Agilidade, UX, Design Thinking e Liderança. Facilitador de Workshops por vocação, Educador oficial do Management 3.0 e do Collaboration SuperPowers. Lidero equipes há mais de 10 anos, então além de estudar, sei o que é liderar equipes na real.

Atualmente "estou" Head de Cultura e Comunicação. Super animado para passar o que eu sei e aprender ainda mais com vocês nessa jornada incrível! Vamos ou "bora"?

Para saber mais sobre mim, clique aqui

Te vejo lá!