Meetup RH Tech

O objetivo do evento é trocar experiências, compartilhar conhecimentos específicos de novas skills e tecnologias, promover networking e aproximar as comunidades no Centro de Inovação da Stefanini. Nesse encontro, vamos bater um papo sobre as tendências e expectativas sobre a transformação digital no RH.

Agenda:

18:30 – Welcome Coffee

18:45 – Apresentação e Boas vindas

19:00 – Painel com

• Fabiana Strinta, Capacity Manager @Stefanini
• Maíra Souza, HR Talent Management @PearsonBrasil
• Daniel Strinta, Head of Stefanini Labs @Stefanini

            Moderação com:

•  Raquel Nicastro, Co-Founder @Reponto

21:00 – Networking

SPEAKERS:

Raquel Nicastro - LinkedIn

Psicóloga, especialista em Saúde Mental pela Unifesp e Recursos Humanos pela FIA, Business Coach pela SBC, Co-fundadora da Reponto. Desenvolveu sua carreira em consultorias, empresas de Tecnologia e startups na área de RH. Apaixonada por tecnologia e inovação, decidiu empreender com o propósito de sacudir o RH para práticas modernas e voltada ao digital.

Daniel Strinta - Linkedin

Gerência de atividades de área de tecnologia da informação de alta complexidade, envolvendo laboração de projetos de implantação junto a operação e ao cliente, racionalização e redesenho de processos, incluindo desenvolvimento e integração de sistemas, com utilização de alta tecnologia, identificando oportunidades de aplicação tem sido práticas diárias.

Fabiana Strinta - LinkedIn

Contribuir na adequação e implementação de controles internos (regras, políticas, procedimentos e treinamentos), assegurar o compliance com as melhores práticas de governança corporativa, realizar atividades de análise, classificação, apropriação e apuração de custos de projetos. Atuação como Facilitadora Agile junto a área de RH da empresa: implantado o método de trabalho Kanban e algumas cerimônias do Scrum (daily, retrospectiva e review) com o objetivo de melhorar a performance de entrega da unidade. Atuação em Controles Internos: adequar e implementar regras, políticas, procedimentos e treinamentos. Controle de custos (Fixos e variáveis) redução de custos e critérios de rateio. Elaboração do Budget e relatórios gerenciais/performance. Comunicação adequada em diferentes níveis, capacidade para trabalhar em um ambiente dinâmico sujeito a pressões, com diversidade de produtos, trabalho e clientes. Conhecimento de práticas de Design Thinking, Lean Inception e Management 3.0. 

Maíra Souza - LinkedIn

Formada em Comércio Exterior pelo Mackezie e pós graduada em Gestão Estrátegica de Pessoas na FIA. Começou sua carreira em Vendas e Marketing mas decidiu se aventurar na área de Recursos Humanos quando ainda trabalhava na Ambev e adorou o desafio. Hoje em dia está na Pearson, onde já atuou como Business Partner, atualmente está a frente de Talent Acquisition, com foco em construção de EVP, marca empregadora e modernização do processo seletivo.

100% da verba do evento será revertido em doação ao Instituto Stefanini.

Conheça o trabalho realizado no instituto, aqui.